Mediation gewinnt in allen Bereichen des Wirtschaftslebens zunehmend an Bedeutung. Im Folgenden werden einige Vorteile der Mediation exemplarisch aufgeführt:






















Mediation führt zu tragfähigen und nachhaltigen Ergebnissen, mit denen sich die Beteiligten – anders als in einem primär fremdbestimmten Gerichtsverfahren – gerade deshalb identifizieren, weil sie sie selbstständig und gemeinsam erarbeitet haben.

Mediation spart im Vergleich zu Gerichts- oder Schiedsverfahren Zeit und Geld. Als Beispiel für das Einsparpotential sei hier der Konzern „Motorola“ genannt, der eigenen Angaben zufolge seit der Schulung seiner juristischen Abteilung in Mediation jährlich etwa 75 % der Prozesskosten einspart.

Mediation ist – anders als ein Gerichtsverfahren – vertraulich. Da Konflikte somit nicht an die Öffentlichkeit gelangen, können alle Beteiligten „ihr Gesicht wahren“; potentielle Image-Verluste oder -Schäden können so vermieden werden.

Mediation ermöglicht die Aufrechterhaltung bestehender Geschäftsbeziehungen, da die Beteiligten nicht Gegner in einem kontradiktorischen Gerichtsverfahren sind, sondern „partnerschaftlich“ Lösungen erarbeiten.

Mediation ist flexibel, da sie sofort und überall durchführbar ist.